班纳产业提供综合竞争福利包下图只突出几种可用福利不应当被解释为创建雇用合同,并可能不经通知改变。以下是Banner工业核心值和信条列表分享下文所列举的值时,我们有兴趣与你探索职业机会
班纳产业为所有全时雇员提供竞争性退休程序,其中包括公司匹配策略服务需求为一年,有资格参加公司匹配,交费受5年赋值期限制。
所有全时班纳产业雇员都可使用医疗、牙视计划,单工加一和家属覆盖选项溢价由Banner企业和雇员分担
公司为所有全时雇员提供最高年薪福利
公司提供长期残疾保险保护长期残疾
雇员还可以选择购买额外福利,如短期伤残保险和医院补偿保险,但也可以选择配偶和合格受养人。
税前保健储蓄账户和税前弹性支取账户可用
班纳产业为全时雇员提供休假、个人事务和个人疾病带薪假雇员累积PTO时数基于服务年限,使用PTO向公司报告并跟踪
班纳产业每年提供带薪节假日